MoneyDJ新聞 2025-05-21 10:36:29 記者 蔡承啟 報導
日本缺工持續嚴重，4月份高達逾5成企業面臨正職員工不足問題、比重創下同期歷史新高紀錄，其中以工程師人才顯著短缺的「情報服務業」最慘。
日本國內最大信用調查公司Teikoku Databank(TDB)公布調查報告指出，2025年4月份高達逾5成(51.4%)的日本企業表示，正面臨正職員工不足的問題，就歷年4月來看、缺工比重創下歷史新高紀錄。
就業種別情況來看，工程師人材顯著短缺的「情報服務業」中、高達69.9%表示正職員工不足，缺工比重居所有業種之冠；其次為「維修/保全/檢查業」、比重達69.4%。
另外，4月份有30.0%日本企業表示，正面臨打工、兼職等非正職員工不足問題，缺工比重持續維持在30%(含)以上水準。
其中，居酒屋等「餐飲業」缺工情況最為嚴重、高達65.3%表示非正職員工不足；其次為「各種商品零售業」的62.5%。
日本缺工相關破產數創新高
日本民間信用調查機構東京商工研究(TSR)5月7日公布調查報告指出，日本企業缺工問題嚴重，2025年4月份日本起因於缺工的企業破產件數(缺工相關破產件數)達36件、較去年同月(25件)暴增44.0%，就歷年4月情況來看、創2013年開始進行調查以來歷史新高紀錄。
就缺工相關破產的類別來看，4月份「員工離職型(因核心員工獨立、離職導致業務難於持續進行)」最多、達14件，較去年同月(7件)飆增100%，就歷年4月情況來看、創下歷史新高紀錄；「工資高漲型(因工資等人事成本增加、導致收益惡化)」為12件、同於去年同月水準；「找不到人型(因難於確保足夠的人力導致企業營運無法持續)」為10件，較去年同月(6件)暴增66.7%，就歷年4月情況來看、創下歷史新高紀錄。
(圖片來源：Shutterstock)
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